小野 亨也 / Koya Ono

🤝自己紹介

BizOps. Manager & Employee Successを担当。

創業期より業務委託として関わり始め、2020年2月株式会社Leaner Technologiesに正式に参画し、現在では最古参のメンバー。

東北大学卒業後、2016年に新卒で株式会社リクルートジョブズに入社。国内最大のアルバイト求人情報媒体において商品企画・戦略策定等の業務に従事。

趣味はポーカー・ボードゲーム・子供と遊ぶこと。

🎙️Podcast

※ファシリテーターとして参加

📝note・記事ブログ

社会人5年目、夢と実利を求めてスタートアップへ。妻子あり住宅ローンあり、人材系大手からの転職物語｜Leaner（リーナー）｜note

大企業は安定していて、スタートアップは不安定。スタートアップはやりがいにあふれていて、大企業にはやりがいがない。--キャリア選択の話になると、必ずと言っていいほど二項対立論になる。 しかし、彼の場合はどうだろう。東北大学を卒業後、リクルートに入社。入社1年目に結婚し、翌年には戸建て住宅を購入。そして昨年、待望の第一子が誕生した小野亨也だ。 ...

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強いオペレーション部門(CS Ops.)を作るために意識したいこと｜Koya.o｜note

Leanerにて、カスタマーサクセス(CS)、オペレーション(Ops.)部門を担当している小野といいます。 Leanerという会社では、現在社内の見積業務をDXするプロダクトを開発・提供する、いわゆるSaaS事業を展開しております。 s 会社は創業してから2年半と若く、メンバーも拡大中の組織ではありますが、Ops.部門はその中でも在籍人数の大きい部門となっています。 ...

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Biz系総合職に贈る、リクルート入社後に結婚して家も買って子供も生まれてから創業1年のスタートアップへ転職する話｜Koya.o｜note

生まれてから大学まで仙台におりまして、2016年4月に株式会社リクルートジョブズへ新卒で入社。一貫してタウンワークネットのPMをしておりました。その過程でいくつか全社のプロジェクトにアサインいただいていたので、肩書き的にはPdM、PjMどちらの意味も含むPMという感じで仕事をしておりました。 ...

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